Datenschutz
Verantwortliche Stelle
Comfort M.B.C. GmbH, Rheinpromenade 9, 40789 Monheim am Rhein. Telefon +49 2173 267 900, E-Mail info@prooffice-bc.de. Vertreten durch Bartosch Michalski.
Server-Protokolldateien
Beim Aufruf dieser Website übermittelt Ihr Browser technisch notwendige Daten, die unser Anbieter in Protokolldateien speichert: aufgerufene Adresse, Zeitpunkt, übertragene Datenmenge, Browsertyp und IP-Adresse. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO – unser berechtigtes Interesse am sicheren und störungsfreien Betrieb. Eine Zusammenführung mit anderen Daten findet nicht statt.
Keine Analyse- und Werbewerkzeuge
Diese Website setzt keine Analyse-, Tracking- oder Werbewerkzeuge ein und bindet keine Inhalte von Drittanbietern ein. Es werden keine Cookies zu Analyse- oder Werbezwecken gesetzt. Deshalb erscheint auch kein Einwilligungsbanner.
Schriftarten
Die verwendeten Schriften werden von unserem eigenen Server ausgeliefert. Es besteht keine Verbindung zu Servern von Google oder anderen Anbietern; Ihre IP-Adresse wird dafür nicht übertragen.
Designeinstellung
Ihre Wahl zwischen hellem und dunklem Design speichern wir ausschließlich lokal in Ihrem Browser (localStorage, Schlüssel „po-theme“). Diese Angabe verlässt Ihr Gerät nicht und wird von uns nicht ausgelesen.
Kontaktformular und Anfragen
Wenn Sie uns über das Formular, per E-Mail oder telefonisch kontaktieren, verarbeiten wir Ihre Angaben zur Bearbeitung der Anfrage. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, soweit die Anfrage auf einen Vertrag gerichtet ist, sonst Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Die Angabe von Name und E-Mail-Adresse ist erforderlich, alle weiteren Angaben sind freiwillig. Wir löschen die Daten, sobald die Anfrage abschließend bearbeitet ist und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
Bewerbungen
Wenn Sie sich über das Formular auf unserer Karriereseite bewerben, verarbeiten wir Ihre Angaben und die übermittelten Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) ausschließlich zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Rechtsgrundlage ist § 26 Abs. 1 BDSG in Verbindung mit Art. 88 DSGVO sowie Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO. Kommt kein Arbeitsverhältnis zustande, löschen wir Ihre Unterlagen spätestens sechs Monate nach Abschluss des Verfahrens; diese Frist ergibt sich aus den Klagefristen des AGG. Eine längere Aufbewahrung erfolgt nur mit Ihrer ausdrücklichen Einwilligung. Ihre Unterlagen werden nicht an Dritte weitergegeben.
Ihre Rechte
Sie haben das Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO), Berichtigung (Art. 16), Löschung (Art. 17), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18), Datenübertragbarkeit (Art. 20) sowie das Recht, einer Verarbeitung auf Grundlage berechtigter Interessen zu widersprechen (Art. 21). Erteilte Einwilligungen können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Außerdem steht Ihnen ein Beschwerderecht bei einer Aufsichtsbehörde zu; zuständig ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen.